职场中很多事情讲究的是"不言而喻"，就是你啥也不用说，领导就懂了。一旦说出来了，反而会适得其反，尤其是一些官僚气息严重的国企。给领导送礼本身就是比较敏感的事情，尤其是现在国家管控的越来越严格，即便是私企也有相应的内部管理条例。

1、现在快递送礼是比较常见的形式，既低调，又可以达到目的

我所在的公司是有很严格的内部管理条例的，对于行贿受贿都有相应的处罚，受贿达到200元就需要上报公司的。但是我见过一个真实的案例，某领导办公室就在我们工位旁边，有一天拿着一个不小的快递进办公室了，大家都没觉得有啥异样，毕竟谁还不买个快递呀。过了会领导在办公室打起了电话，由于我工位比较近，听到了大概内容，大意就是领导下去巡查的时候无意间说了句自己现在笔记本比较卡，早点换掉了，让有心人听进去了，1万多的新电脑就邮寄到公司了，没有任何张扬的地方。领导看到新电脑自然是高兴，就给那人打了个电话表示感谢。

如果希望低调点送礼，快递是比较好的方式。

2、最愚蠢的就是拎着礼品直奔领导办公室

还是那位领导，有一天有人找他办事，拎着各种礼品，大摇大摆地走进了他办公室，半个小时谈话过去了，到了要出门的时候，把礼品送给领导。这个时候领导正气凛然拒绝了，明确告知公司有相应的管理条例，不让收礼，送礼等于是害了他，硬是以很官方的理由拒绝了他。

这又是为啥呢？

如果收了，可就是当着全公司的面收了，指不定谁以后抓住这个把柄呢。

3、送礼是学问，得看领导的态度

说了这位领导2个案例你会发现，为什么有的礼品领导收下了，为什么有的礼品领导拒绝了呢，其实这跟领导的心思有关，领导愿意接受你这人，礼品自然收下了，领导不愿意接受你这人，礼品自然给你拒绝了。从送礼的结果看领导的态度，这里面藏着大学问。

总之，作为员工比较忌讳给领导送贵重礼品，逢年过节，家乡土特产送一些给领导是可以的，也可以送给周边同事，领导的那份可以差异化一些，领导看着是土特产，又人人有份，也不至于推辞的。另外，我想说的是适当地拍下领导马屁，并不为过，不仅仅是在职场，生活中不也是如此嘛，比自己厉害的人，迎合着说话，他才能说更多的话让自己学习呀。