门诊共济保障改革（普通工人如何提高【能力提升建设年】澄迈推动职工普通门诊共济保障机制及时落地)

落实全省职工普通门诊共济保障机制是今年海南医疗保障工作的亮点之一，也是一项重大的民生工程。为使辖区内的定点医疗机构能按时开展职工门诊报销和使用医保个账结算工作。澄迈县医保局结合“能力提升建设年”活动要求，将该项工作列入当前医保工作的“堵点和难题”。

检查职工普通门诊报销工作。澄迈县医保局供图

据介绍，通过开展“大培训、大练兵”，让各定点医疗机构相关负责人和医保局全体职工干部认清学懂职工普通门诊的报销政策。最后通过“大比武”强力推动比学赶超，让该政策在澄迈县各定点医疗机构及时落地。

为使各定点医疗机构相关负责人掌握职工普通门诊报销的政策依据、操作流程以及开展该项工作的必备条件，3月18日，澄迈县医保局组织县社保中心分管领导、县一级以上定点医疗机构相关负责人，在医保局会议室开展为期半天的培训。

培训结束后，培训班学员还开展了“大研讨”活动，将本单位存在的实际困难都提出来，让大家共同分析问题存在的原因，最后找出解决的具体方法。

此外，为提升全局干部职工的专业知识水平，使大家到医疗机构指导能得心应手，3月23日，澄迈县医保局对全体干部职工进行大练兵。先由分管领导对全体干部职工就职工门诊共济政策进行解读。解读结束后，让每个干部职工都分别上台，接受台下干部职工的询问，通过一问一答，促进全体干部职工快速掌握专业知识，提高自身本领。

据悉，通过“大培训、大练兵、大比武”的活动后，截至4月1日，澄迈县128家定点医疗机构均完成了接口改造工作，并能顺利开展职工普通门诊报销工作。

来源：新海南客户端