怎么写一封求职信（普通工人求职信如何写一封好的求职信？)
国内确实对求职信不是那么看重，不像国外很多时候都是要作为正式的附件，格式要求都非常严格。
国内的话，其实加在邮件正文里面就好。
作为长期帮很多金融机构招聘的平台，我自己也看简历看到很烦，确实有情真意切的求职信，比空空如也稍微有多些印象分。
一、如何写好一封求职信？
包括如下的一些要点：
1、不要一封求职信走天下
杜绝万金油式的求职信。如前所述，切不可一份简历投递所有的岗位，求职信更加如此。对于不同岗位，求职信的差异程度甚至比简历更高，因为求职信在表达方式上比简历更为灵活，更个人化。
求职信本质上是展现亮点、诚意以及自己与目标岗位契合度的一封信，如果通篇都是套用的“俗话”，会使得HR认为这份工作对求职者而言没那么重要，因此花时间、费心思写一封令人赏心悦目的求职信非常必要。
2、恰当安排篇幅
需要谨记，HR可能连简历都没时间多看几眼，更何况满是文字的求职信，所以，求职信要写得简明扼要。“少即是多”虽然已是陈词滥调，但对写求职信依然非常适用，特别是针对金融类的岗位，通常两到三个小段即可，说说为何对这个职位感兴趣、为什么认为自己能够胜任，以及自己具备哪些独特品质和经验。求职信要言简意赅，只写与背景相关、符合职位需求、最为切题的细节。
3、充分展示亮点
求职信要力求用最短的语句，充分表达想展示的亮点。比如专业很契合，通过了多门CPA考试，或者曾获得了巨大的荣誉等，这些信息可以在求职信中开门见山地说出来。
求职信是向HR展现自身亮点，以及表明自己将如何有助于公司的绝佳机会。只有求职信里展示的亮点足够多，才会增加HR看简历的专注度和时间，甚至看完求职信之后就决定录用都有可能。
4、站在对方的角度写
另外，求职信和简历一样，是给HR看的，不是给自己看的。对于求职者本人来说，这是一个向HR展示自我的绝佳机会。但光是空泛的自我吹嘘是没有价值的，求职信中的每一句话，都要尽量符合HR心目中合格候选人的特质。
5、职业格式
注意书写职业书信的格式和字体，具体的语言表达规范与否等。比如说求职信开头，如果不知道如何称呼对方，有一些常用语可以使用，从而巧妙应付并不知道收信人的相关情况这一事实。如敬启者、先生/女士、前辈，也可以用早上好、下午好等作为开头。
与简历不同，求职信在灵活性方面给求职者留出了很大的空间。所以成功的求职信可以不拘泥于格式，但仍必须注意书写的规范并表现出专业度。
二、求职信的具体内容
求职信的主要内容包括以下三个方面：
第一段，告诉HR为什么联系他们以及是通过什么渠道知道这个职位的。这一陈述应该迅捷、简单而不突兀。之后，用一行简单的描述性话语使HR对自己有个大概了解，简练即可，不要假大空地描述自己的职业理想等。具体可介绍个人信息，如××大学××专业研究生，于201×年毕业……其他亮点也可以一句话阐述，如应聘投行岗位时，在求职信中就应该描述HR最想看到的核心信息，如“通过了司考/CPA考试，在××券商投行/律所/会计师事务所经历了××时间的实习，曾参与××项目”。
第二段，简要地说明为什么适合应聘岗位，这一段是整个求职信的关键所在。在这一段中要告诉HR，基于自己以前的具体表现，可以胜任甚至在将来的工作岗位上有优异表现。可以考虑采取对比法，即把招聘要求中的每一条都找出来，同时列出自己的条件以验证自己和职位的匹配度。
第三段，表明对所投公司的倾慕之情及希望得到面试机会。可以用一句话恰到好处地表达对公司的成就、历史、地位、产品或领导的尊崇，同时表达真的很想加入，谦虚诚恳，不卑不亢。企业需要的是愿意与其共同成长进步、真心实意为公司发展做出贡献的员工，表忠心某种程度上也是加深印象的好策略。最后可以“希望能得到面试的机会”，以及自己的联系方式（电话及邮箱）结尾。
三、举一个应届生求职投行的求职信格式：
尊敬的先生/女士，您好！
冒昧打扰，特别感谢您在百忙中阅读我的邮件，我希望申请贵司××岗位。我是金少，本科就读于金融大学金融专业，研究生是在金嘉大学读金融专业，将于2016年毕业。
对于××岗位的工作我具有较为丰富的经验，曾先后在金融A公司、金融B公司进行过较长时间的实习，从事过投行IPO、再融资等发行承销工作。已通过证券从业资格考试及CPA四门的考试。
我是一个既具有上进心，又具备突出的学习能力的年轻人。希望您能考虑我的申请，我将以勤奋的工作回报您的知遇之恩。
如您希望继续了解我的相关信息，请您通过以下方式与我联系：电话：×××××，邮箱：×××××。
希望能得到面试的机会，期待您的回复！祝您工作顺心，万事如意！
最 后
总之，如果只是把求职信看作求职的一个简单礼节，其实这是不对的。
求职信很可能是求职者和未来雇主的首次对话，在求职信里应当做自我介绍、说明求职原因以及说明简历中特别的亮点或解释个别问题。
它是一个简短的单方会话，让别人如沐春风，这个是你努力要实现的。
